Recruiting Landingpage
Eine Recruiting Landingpage ist eine speziell erstellte Seite für eine bestimmte Stelle, Zielgruppe oder Recruiting-Kampagne. Sie konzentriert sich auf ein klares Ziel: passende Bewerbungen zu generieren.
Im Gegensatz zu einer allgemeinen Karriereseite ist eine Recruiting Landingpage fokussierter. Sie beantwortet die wichtigsten Fragen zur Stelle, zeigt Vorteile, Arbeitsumfeld, Team, Anforderungen und ermöglicht eine einfache Bewerbung.
Besonders bei Social Media Recruiting ist die Landingpage entscheidend. Eine gute Anzeige bringt wenig, wenn die Zielseite kompliziert, unklar oder nicht mobil optimiert ist.
EVVVOLUTION erstellt Recruiting Landingpages so, dass sie Vertrauen aufbauen, schnell verstanden werden und Bewerbungen möglichst einfach machen – besonders auf dem Smartphone.
Beiträge aus Medien & Fachpresse
Häufig gestellte Fragen
Unsere Partner erhalten in der Regel innerhalb von 7 Tagen die ersten qualifizierten Bewerbungen. Durch unser bewährtes System und die sofortige Aktivierung meherer Social-Media-Kanäle erreichen wir den passiven Arbeitsmarkt ab Tag 1.
Ja, das ist eine unserer Kernkompetenzen. Viele Hidden Champions in Südtirol bieten exzellente Arbeitsbedingungen, machen dies aber nicht sichtbar. Wir übersetzen Ihre Stärken in eine authentische Social-Media-Präsenz, die die richtigen Menschen anzieht.
Viele unserer Partner nutzen unser System dauerhaft, um kontinuierlich Ihre Marke samt Bewerberpool und Kundenpool aufzubauen. So sind Sie für zukünftige Vakanzen gewappnet und unabhängig vom leergefegten Arbeitsmarkt.
Absolut! Unsere Methode funktioniert hervorragend in ländlichen Gebieten im gesamten DACH Raum und zeigt unter anderem in unserer Heimat Südtirol besonders starke Ergebnisse, da weniger digitale Konkurrenz herrscht und wir Sie schnell zur ersten Anlaufstelle für Bewerber und Kunden in Ihrer Region machen.
Ja, genau das ist der Kern unserer Methode. Da die Arbeitslosenquote in Südtirol extrem niedrig ist, konzentrieren wir uns auf die 99% der Fachkräfte, die bereits in einem Job sind. Wir machen Ihr Unternehmen dort sichtbar, wo diese Menschen ihre Freizeit verbringen -> auf Social Media.
